关于2015年度新员工入职培训的通知

公司各事业部、各驻地监理部、管理部、各总监及项目负责人：

　　为加强回公司总部上班人员的管理，自公司办公楼门禁管理实施之日起，公司总部机关人员和各事业部通知暂回公司总部上班人员需在院总部打卡机上进行上下班打卡(综合楼一楼处)，上班时间按院总部规定：上午：7:50—12:00,下午14:30—18:00，星期六、星期天休息。院总部上班时间调整随之调整。

　　综合办公室负责在公司总部上班人员的考勤工作，各事业部人力资源部长负责将本部门需暂回公司总部上班人员名单、回公司时间和离开时间告诉公司办公室，并通知本人到综合办公室报到，期间由公司办公室负责管理;否则，综合办公室不承担管理责任。期间，若公司领导、公司办公室管理人员或事业部安排其他零星事务，请去各事业部人力资源部长处备注，注明工作时间、内容及证明人。综合办公室负责在月底将本人考勤情况发给各自事业部人力资源部长处。总部上班人员回归生产岗位时，及时去综合办公室销卡。其他，按公司相关规定执行。

　　公司各事业部、各驻地监理部、管理部、各总监及项目负责人：

　　为使新入职员工更好的融入公司，养成良好的职业习惯，特进行2015年度入职培训，要求通知到人员必须按时参加。

　　一、培训时间：2015年7月3日-2015年7月4日(上午8:30-12:00;下午14:30-17:30)

　　二、培训地点：公司总部会议室

　　三、培训人员：

　　事业一部：张艳艳、梁洪涛、徐如春、徐立刚、王科伟、王利明

　　事业二部：梁景伦、王 帅、杨成文、程昕飞、宋军锋、王 阳

　　张德龙、刘晨诗、李亚琳

　　事业三部：付 裕

　　综合办公室：徐睿静

　　2015年应届毕业生：王玉龙、韩锦坤、李琼洁、李云鹏、范景涛

　　四、培训内容： 公司企业文化、发展历程、相关制度、监理规范、薪酬待遇、业务培训、员工考核等

　　特此通知!

　　人力资源部

　　2015年6月29日